MSDM Kontemporer: Transformasi Talenta di Era Digital dan Kecerdasan Buatan

MSDM Kontemporer: Transformasi Talenta di Era Digital dan Kecerdasan Buatan mengupas perubahan mendasar dalam pengelolaan sumber daya manusia ketika teknologi digital dan kecerdasan buatan semakin menyatu dengan kehidupan organisasi. Batas antara pekerjaan manusia dan mesin perlahan bergeser, melahirkan kebutuhan kompetensi baru, pola kerja yang lebih cair, serta cara berbeda dalam menemukan, mengembangkan, dan mempertahankan talenta. Buku ini membawa pembaca menelusuri perkembangan Manajemen Sumber Daya Manusia dari pendekatan konvensional menuju pengelolaan talenta yang lebih adaptif, berbasis data, dan berorientasi masa depan. Beragam isu kontemporer dibahas, mulai dari transformasi digital MSDM, rekrutmen dan seleksi berbantuan teknologi, pengembangan kompetensi, manajemen kinerja, keterlibatan karyawan, kepemimpinan digital, budaya organisasi, hingga pemanfaatan kecerdasan buatan dalam pengambilan keputusan. Di tengah derasnya algoritma dan otomatisasi, satu benang merah tetap terasa kuat: teknologi dapat mempercepat proses, tetapi manusia tetap menjadi sumber kreativitas, empati, nilai, dan makna dalam organisasi.

Lebih dari sekadar membicarakan kecanggihan teknologi, buku ini mengajak pembaca memahami tantangan manusiawi yang muncul di balik transformasi tersebut. Perubahan kompetensi, kebutuhan reskilling dan upskilling, kesenjangan digital, etika penggunaan AI, keamanan data, bias algoritmik, serta keseimbangan antara produktivitas dan kesejahteraan karyawan menjadi bagian penting dalam pembahasan. Dengan memadukan perspektif konseptual dan dinamika praktis dunia kerja, buku ini relevan bagi mahasiswa, akademisi, peneliti, praktisi MSDM, manajer, maupun pemimpin organisasi yang ingin memahami arah baru pengelolaan talenta. Pada akhirnya, masa depan MSDM bukan perlombaan antara manusia dan kecerdasan buatan, melainkan perjalanan menemukan titik temu ketika teknologi memperluas kemampuan manusia, sementara manusia memastikan bahwa kemajuan organisasi tetap memiliki arah, nilai, dan nurani.

Penulis :  Dr. Drs. Marto Silalahi, M.Si │ Prof. Dr. Darwin Lie, S.E., M.M │ Dr. Reina A. Hadikusumo, S.E., M.M., M.Kom │ Dr. Marisi Butarbutar, S.E., M.M │ Dr. Cut Fitri Rostina, S.E., M.M │ Dr. Elly Romy, S.E., B.A., MTCSOL │ Edy Dharma, S.H., M.H., M.Si │ Dr. Erbin Chandra, S.E., M.M │ Ernest Grace, S.E., M.M │ Dr. Sofiyan, S.E., M.MA │ Dr. Nagian Toni, S.Si., M.M │ Sudung Simatupang, S.E., M.M │ Dony Satria Wicaksono, S.I.K., M.H │ Dr. Trisnia Manggiasih, S.Psi., S.E., M.M │ Kenita Putri, S.Psi., M.M │ Dr. Asti Putri Kartiwi, S.E., M.Pd │ Dr. Sri Hartini, S.Psi., M.Si │ Rifqi Arief Aminullah, S.E., M.M │ Fauzi, S.E., M.M │ Sumarni, S.H.I., M.E

Editor :  Dr. Salman Faris, S.Si., M.M & Acai Sudirman, S.E., M.M

Halaman Buku : 365

DOWNLOAD

PRE-ORDER | Rp. 104.000

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *